जोधपुर रेल मंडल में 2,275 रिक्त पद भरने की मांग, रेलवे महाप्रबंधक को सौंपा 12 सूत्री ज्ञापन

जोधपुर : उत्तर पश्चिम रेलवे के जोधपुर मंडल में रेल कर्मचारियों की लंबित समस्याओं और सुविधाओं से जुड़े मुद्दों को लेकर नॉर्थ वेस्टर्न रेलवे एम्पलॉईज यूनियन ने आवाज उठाई है। उत्तर पश्चिम रेलवे के महाप्रबंधक पंकज शर्मा के जोधपुर आगमन पर यूनियन पदाधिकारियों ने उनका स्वागत किया और कर्मचारियों की विभिन्न मांगों के समाधान के लिए 12 सूत्री ज्ञापन सौंपा।

यूनियन के मंडल सचिव कॉमरेड मनोज कुमार परिहार एवं मंडल अध्यक्ष कॉमरेड महेंद्र व्यास के नेतृत्व में पदाधिकारियों ने महाप्रबंधक को माला और साफा पहनाकर स्वागत किया। इसके बाद कर्मचारियों से जुड़े विभिन्न मुद्दों पर ध्यान आकर्षित करते हुए उनके समाधान की मांग रखी। महाप्रबंधक पंकज शर्मा ने यूनियन प्रतिनिधियों को ज्ञापन में उठाए गए मुद्दों पर नियमानुसार उचित कार्रवाई करने का आश्वासन दिया।

यूनियन ने ज्ञापन में जोधपुर रेल मंडल में लंबे समय से रिक्त पड़े 2,275 पदों को शीघ्र भरने की मांग प्रमुखता से उठाई। यूनियन का कहना है कि कर्मचारियों की कमी के बीच कार्यभार बढ़ने से कामकाज प्रभावित हो सकता है। ऐसे में वर्तमान जरूरतों के अनुरूप नए पदों का सृजन किया जाना भी आवश्यक है। यूनियन ने रेलवे प्रशासन से रिक्त पदों को भरने और कार्यभार के अनुसार कर्मचारियों की उपलब्धता सुनिश्चित करने की दिशा में प्रभावी कदम उठाने की मांग की।

रेल कर्मचारियों की सुविधाओं को लेकर यूनियन ने रामदेवरा में हॉलिडे होम बनाने का प्रस्ताव रखा। इसके साथ ही जोधपुर रेलवे अस्पताल में चिकित्सा सुविधाओं को मजबूत करने की मांग की गई।

ज्ञापन में हृदय रोग, चर्म रोग, न्यूरो और गैस्ट्रो रोग विशेषज्ञों सहित अतिरिक्त फिजिशियन नियुक्त करने की मांग शामिल है। यूनियन ने कहा कि कर्मचारियों और उनके परिजनों को बेहतर चिकित्सा सुविधाएं उपलब्ध कराने के लिए अस्पताल में विशेषज्ञ चिकित्सकों की उपलब्धता बढ़ाई जानी चाहिए।

इसके अलावा नागौर, डेगाना, मेड़ता रोड, जालौर, मारवाड़ भीनमाल, बाड़मेर, जैसलमेर और फलोदी जंक्शन पर निजी अस्पतालों के साथ चिकित्सा सुविधाएं उपलब्ध कराने के लिए एमओयू करने की मांग भी उठाई गई।

यूनियन ने भगत की कोठी से फिदूसर तक बंद पड़ी मीटरगेज रेलवे लाइन की भूमि पर हो रहे अतिक्रमण का स्थायी समाधान करने की मांग की। ज्ञापन में रेलवे भूमि से जुड़े इस मामले में आवश्यक कार्रवाई करने की जरूरत बताई गई।

इसके साथ ही ओलंपिक सिनेमा रोड से सीडब्ल्यूएम कार्यालय की ओर आने-जाने वाले कर्मचारियों की सुविधा के लिए फुट ओवरब्रिज अथवा अंडरब्रिज बनाने का प्रस्ताव रखा गया। यूनियन ने इस निर्माण को कर्मचारियों की आवाजाही सुगम बनाने की दृष्टि से महत्वपूर्ण बताया।

ज्ञापन में पूर्व सीटीआई विनोद बिस्सा के पुत्र दिव्यांश बिस्सा के अनुकम्पा नियुक्ति प्रकरण को भी शामिल किया गया। यूनियन ने इस मामले में पुनः मेडिकल बोर्ड गठित करने की मांग की, ताकि प्रकरण पर दोबारा विचार किया जा सके।

इसके अतिरिक्त सीएसबीएफ की तकनीकी छात्रवृत्ति में होम्योपैथिक बैचलर डिग्री को शामिल करने की मांग रखी गई। यूनियन ने वर्तमान में देय 18,000 रुपये की तकनीकी छात्रवृत्ति में भी वृद्धि करने का सुझाव दिया। इसके लिए चिल्ड्रन एजुकेशन अलाउंस की तर्ज पर छात्रवृत्ति राशि बढ़ाने की मांग की गई।

यूनियन ने सुपरवाइजरों के लंबित ब्रीफकेस अलाउंस, पारितोषिक और अन्य एरियर के भुगतान का मुद्दा भी उठाया। ज्ञापन में इन लंबित भुगतानों को पूरा करने के लिए अतिरिक्त बजट आवंटित करने की मांग की गई।

इसके साथ ही आयुर्वेदिक एवं होम्योपैथिक डिस्पेंसरी के लिए स्वीकृत 12,000 रुपये की अनुदान राशि बढ़ाने की मांग रखी गई, ताकि इन चिकित्सा सुविधाओं को बेहतर बनाया जा सके।

यूनियन ने पेंशन पुनरीक्षण से संबंधित लंबित मामलों पर भी रेलवे प्रशासन का ध्यान आकर्षित किया। ज्ञापन में मांग की गई कि मुख्यालय की ओर से जारी निर्देशों की पालना करते हुए पात्र कर्मचारियों को नियमानुसार देय तिथि से पेंशन पुनरीक्षण का लाभ दिया जाए।

यूनियन का कहना है कि कर्मचारियों से जुड़े वित्तीय लाभों और लंबित प्रकरणों का नियमों के अनुसार समयबद्ध निस्तारण किया जाना चाहिए, ताकि पात्र कर्मचारियों को उनका अधिकार मिल सके।

ज्ञापन सौंपने के दौरान जसबीर सिंह चौधरी, मदनलाल बैरवा, बन्ने सिंह, आशा खीची, अशोक सिंह मेडतिया, परमानन्द गुर्जर, कौशल कुमार, जितेन्द्र गुर्जर, निर्मला विश्नोई, मोहम्मद आबिद, दिलीप सिंह, बिलाल खां, आसूराम चौधरी, नरेन्द्र सिंह शेखावत, संतोक सिंह माली, कृष्ण कुमार गुर्जर, भवानी सिंह, विक्रम सिंह गौड़ और हिमांशु सहित यूनियन के अनेक पदाधिकारी एवं कार्यकर्ता मौजूद रहे।

यूनियन प्रतिनिधियों ने महाप्रबंधक पंकज शर्मा के समक्ष कर्मचारियों की विभिन्न समस्याओं और सुविधाओं से जुड़े मुद्दे रखे। महाप्रबंधक ने आश्वस्त किया कि ज्ञापन में उठाई गई मांगों पर नियमानुसार उचित कार्रवाई करते हुए उनके समाधान के प्रयास किए जाएंगे। अब यूनियन की ओर से उठाए गए इन मुद्दों पर रेलवे प्रशासन की आगामी कार्रवाई पर कर्मचारियों की नजर रहेगी।